老兵是一种榜样，同样也是一种力量。三十载风雨岁月，不变初心扎根基层，默默耕耘在鉴水湖畔这片承载着千年黄酒文化，百年酒坊历史的土地上。
有这样一位老兵，自1992年踏入古越龙山的大门，到如今成为鉴湖公司不可或缺的技术骨干，从基层一线的机修工起步，凭借着对黄酒事业的满腔热爱与不懈追求，一步步成长为公司技术改造、生产保障与创新经营的中坚力量。以实干与匠心，在平凡的岗位上书写出不平凡的奋斗篇章，用一项项亮眼的成绩诠释着新时代国企员工的责任与担当。
扎根一线，从“技术新兵”到“全能骨干”
汪伟强，维修电工高级技师，曾任职古越龙山沈永和纯生黄酒车间机修班长、灌装工段长、机修组长，现任古越龙山鉴湖公司工程设备科科长。
1992年，初入职场的他，深知自己专业知识和实践经验的不足，便一头扎进车间，跟着老师傅们勤学苦练。无论是机器设备的日常维护，还是故障排查维修，他都认真对待每一个细节，把每一次维修任务都当作学习提升的机会。凭借着这份肯吃苦、爱钻研的劲头，汪伟强很快便熟练掌握了各类机械设备的维修技能，成为车间里的技术能手。
后于1996年10月至2016年10月，因工作表现突出，汪伟强被先后调任至古越龙山酿酒三厂担任电工，古越龙山沈永和纯生黄酒车间任筹建组成员、机修班长、灌装工段长、机修组长。岗位的转变一次次激励着他，促生了他拼搏向上，坚定不移的韧性，带领团队攻克了一个又一个机修难题。
在此期间，为了提升自身专业素养，2004年1月，汪伟强报名参加西南交通大学网络教育学院电气工程及自动化专业学习，并于2008 年 11 月，参加绍兴市首届高技能人才培训，凭借过硬的技术水平，顺利通过考试，取得维修电工高级技师资格证书，从一名“技术新兵”真正成长为酒厂中的“全能骨干”。
勇于创新，以技术改造赋能企业发展
2016年11月，汪伟强调任至古越龙山鉴湖公司，先后担任安全员、生产科科长、工程设备科科长。职位的提升意味着更大的责任，他深知技术改造对于企业提升生产效率、保障产品质量、实现可持续发展的重要性。任职以来，他始终聚焦公司生产经营中的痛点、难点问题，以技术改造为抓手，不断推动公司设备升级与产能提升，为公司创造了显著的经济效益。
2020-2025年，汪伟强担任鉴湖公司工程设备科科长后，着力于产品生产设备升级：采购引进直线流量计灌装机ZLD-10、圆盘式陶坛冲洗蒸汽杀菌机等先进机械设备，降低了生产成本，为公司产生经济效益60万元；采购单头螺口兼容机器，打破了公司产品生产的技术瓶颈，促生公司高端系列产品，创造效益500万元；购置更换瓶酒车间使用20多年的螺口机封口设备，仅3个月就为公司节约成本2万余元。
在此期间，汪伟强以公开招投标方式对鉴湖厂区进行整体改造升级：对集团公司湖塘仓库进行全面改造，每年为公司节约仓储费用30余万元；对工业遗产前后大楼进行整体修缮，历经六个月的精心修缮工作，成功恢复了明清300年古建筑的原貌，为公司发展工业旅游保留了珍贵的文化资源；利用零星工程，对鉴湖厂区各区域进行改造升级，增设南三楼观景平台，鉴湖文创园等新兴平台，使鉴湖公司的整体外貌和设施进行了大幅改善，为公司拓展旅游业务创造了有利条件。
这些改造项目的实施，全面提升了鉴湖公司的综合实力，使其同时满足工业旅游、生产、仓储的整体要求，为公司可持续发展注入了强劲动力。
恪尽职守，在安全与创新中彰显担当
作为一名有着多年党龄的老党员，汪伟强始终牢记党员的初心与使命，在工作中充分发挥先锋模范作用。凭借在安全生产工作中的突出表现，他先后于2018年2020年、2024年度荣获集团公司生产安全奖。又因敏锐的市场洞察力和技术前瞻性，主导的多项技术改造项目，为公司解决了实际问题，并带来显著的经济效益和社会效益，于2021年、2022年、2023年连续三年荣获集团公司科技创新奖。
除了在技术改造和安全创新方面成绩斐然，汪伟强在经营工作中也展现出较强的能力。2024年度，他通过个人渠道推动销售5.2万元；2025年1-10月，个人渠道销售金额达到8.5万元，带领所在部门销售总金额达到15.6万元，完成部门指标156%，为公司产品销售拓展了新渠道，用实际行动为公司经营发展贡献力量，做到了一个党员干部在公司集体中的担当与责任。
三十载风雨兼程，三十载匠心坚守。汪伟强用自己的实际行动，生动诠释了“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，刻画了一个酒厂“老兵”形象。从基层机修工到工程设备科科长，他始终扎根古越龙山，与公司同呼吸、共命运，用一项项技术改造成果、一个个荣誉奖项，一张张经营卖酒的发票，书写着对黄酒事业的无限忠诚与热爱。
在未来的工作中，汪伟强表示，他将继续秉持初心，牢记使命，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，投身到公司的发展建设中，为古越龙山黄酒事业的传承与创新贡献更多智慧和力量，在平凡的岗位上续写不平凡的奋斗篇章！
